「退職」という言葉を聞くと、どのようなイメージが浮かび上がってくるでしょうか？
暖かい砂浜にある快適なラウンジチェアですか？最後に、あなたの無視されたろうそく作りの趣味に専念するのに十分な時間がありますか？
仕事とお金の心配の毎日のストレスなく、愛する人と良質の時間を過ごす？
我々は、何年もの労働力に専念した後、安心して働くことを楽しみにしています。
しかし、その経験は、それが牧歌的であれ生産的であれ、手の届かないところにいるかもしれません。そして、私たちのいくつかのためだけではありません。
最近の EPI研究 アメリカの家族のほぼ半分が絶対に 何も 退職のために救われた。
私たちは退職後貯蓄に恵まれない
この研究では、アメリカの世帯、または31歳から62歳の間の個人が主導している「プライム就労年齢」の世帯を調べました。
そしてその結果は厳しいものでした。本当に恐ろしい。
50％を若干超える世帯であっても した 退職貯蓄はあまり持っていない：中央値は恐ろしいだけ$ 5,000です。
意外なことに、この数字は、最も財政的に重要ではないことを最も懸念している裕福で最も確立されたグループを支持していました。白人、男性、大学教育を受けていると考えてください。
黒人とヒスパニック系の3分の2は退職貯蓄を全く受けていませんでしたが、白人の3分の1は同じボートにいました。大学の学位を取得した家族は、高校の卒業証書を持っていた人より3倍も節約できました。
もちろん、これは完璧な意味合いがあります。富裕層は、退職のためにお金を払うことが最も可能です。
しかし、研究では、これらのギャップが広がり、狭くはないことが示されています。退職は、 貧困のフィードバックループ.
退職のために貯蓄を開始する準備はできていますか？
この恐ろしい統計の一部になりたくない場合は、それを正しいものにする時間はまだありますが、あなたは行動しなければなりません。真剣に。
あなたの退職が30年以上離れていると推論することで、自分自身を悪い状況に陥らせないでください。
まず第一に、 あなたの会社が401（k）プログラムを持っているなら、それに乗ります - あなたの退職の目標を達成するためにそれを使用する方法を学びます。それはあなたが見ることのない自動節約です（したがって触れるように誘惑されません）。
あなたの会社が一致するプログラムを提供している場合、重大なボーナス - それはあなたの退職のための無料のお金です！ あなたはそれを利用したくないナットでなければなりません。
あなたもすることができます 他を探す 自動化された方法 あなたが作るすべての給料を少し節約する。
そして最後に、 不要な経費を削減する 時間の経過とともに信じられないほどの金額を食べることができます。保管単位を保有すると、退職金の額が2万ドル少なくなる可能性があります。
ねえ、もしあなたが本当にそれをオーバードライブに蹴り込めば、あなたの引退は冷たくなるだけでなく、ずっと早くなることもあります。
あなたのターン：あなたは退職のためにどのように貯蓄していますか？
Jamie CattanachはThe Penny Hoarderのスタッフ執筆者です。彼女の執筆は、「人生を書く」、「ワードライオット」、「ナッシュビル・レビュー」などでも紹介されています。 Twitterで@JamieCattanachを見つけて、こんにちは。
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