新しい学士号をどうやってやっているのか熟考しているかもしれません。たぶんあなたはあなたの理想的なキャリアを探している間、夏のための仕事や法案を支払う必要があります。あなたの状況が何であれ、あなたが好きかもしれない仕事については、すでにいくつかのアイデアがあるでしょう。 だからあなたのために正しい仕事をどのように選ぶのですか？
簡単な決定ではありませんが、いくつかの情報を収集することは始めるのに適しています。まず、仕事自体について知りたいと思うでしょう。その後、賃金についての質問があります。あなたが学位を決定している場合は、最新の就職見通しの統計を調べて、卒業時にはないかもしれない仕事を準備しているかどうかを確認したいでしょう。最後に、アプリケーションを記入する前に、特定の雇用者について学びたいと思うでしょう。
準備？仕事を研究する方法のガイドを始めましょう。
労働統計局を使う
米労働省の労働統計局は、雇用調査のための最も有益なウェブサイトの1つを持っています。何千もの職業のいずれかについてあらゆる種類の有益な情報が得られます。
例えば、高校教員のページには、年平均賃金が$ 55,050であり、最低学士号が必要であり、これらの雇用の955,800と今後10年間で6％の雇用見通しがあることを示すチャートがあります平均よりも遅いその下には、これらの見出しの下にそれぞれ情報の段落があります。
- 高等学校の教師が何をするか
- 作業環境
- 高校の先生になる方法
- 支払う
- 仕事の見通し
- 類似の職業
- 詳しくは
これらの見出しは、クリックするとより詳細に表示されるページへのリンクであり、あなたの仕事の概要をすばらしいものにします。
私の経験では、BLSウェブサイトの検索ボックスを使用するよりも良い結果が得られます。できるだけ多くの情報を得るには、 どちらも これらの検索のうち：
- {仕事のタイトル}
- {職務}
最初の検索では、Occupational Outlook Handbook（OOH）の適切なページが表示されます。ここには、上記のすべての情報があります。 URLに "ooh"が含まれている検索結果を探します。 2回目の検索では、職業就業統計（OES）が表示されます。これらのページには、さまざまな情報があります。
たとえば、「高校の先生」を検索すると、「中学校の先生」の「職業雇用統計」ページが表示されます（最も近い結果 - 職種が常に正確に一致するとは限りません）。そこでは、賃金データをパーセンタイルで表示し、教師の上位10％が$ 86,720の中間賃金を持っていることがわかります。それは、あなたが数年後にどれくらいのことをしているのか、または高給の地区で働いているかを知ることができます。
OESページには、州別統計を持つ地図を含む追加情報があります。ニューヨークの教師の平均賃金は、テキサス州の教職員の平均賃金の45％、各州の教員雇用の数がわかります。
より良い仕事の説明を見つける
BLSは始めるのに適していますが、仕事が必要とすることをよりよく理解するために、Googleを使って個人的な経験を検索し、特定のニッチに関する情報を収集してください。たとえば、BLSの情報には弁護士が含まれますが、法的専門は含まれません。しかし、「私は弁理士です」と検索すると、経験について書かれた弁理士を見つけることができます。これは専門性を検討している場合にはるかに役立ちます。
引用符の有無にかかわらず、次のような検索語を使用して多数の検索を試してみてください。
- 「私は{仕事のタイトル}です」
- 「{職務}は何をしますか」
- 「{職務執行役」である〕
- "{職務題目としての私の経験"}
現在の職務を見つける
キャリアについての情報を収集していても、何年も前から始めることはありません。現行の提供物を見てください。オンライン求人情報を読むことは、あなたがどのような仕事をしているか、雇用主が提供している利点、そして仕事がどこにあるのかをあなたに導きます。この調査に使用できる就職先のウェブサイトをいくつか紹介します：
- 確かに
- モンスター
- キャリアビルダー
- 単純に雇われた
- Snagajob
特に良い仕事の説明がある場合は、会社のメモをとってください。あなたが準備ができているときにジョブがもはや広告されていなくても、それが存在することを知っています。したがって、あなたは未開拓のオープニングがある場合にのみ申し込むことができます。
特定の雇用者をチェックする
求人に応募するときには、あなたのインタビュアーから会社の良いことが聞こえるでしょう。一方、 従業員 彼らの仕事場を匿名で見直し、彼らはすべての良いものを共有する そして 悪い人。それらのレビューを読むための最良のサイトの3つは次のとおりです：
- Glassdoor：レビュー、賃金とインタビューのプロセスに関する情報
- 確かに：いくつかの会社のGlassdoorよりも多くのレビュー
- RateMyEmployer：カナダ企業のためのレビュー
Glassdoorは特定の企業のための実際の面接の質問をしています。これはあなたが応募する準備ができているときに非常に便利です。また、賃金情報は良いことであり、あなたが最初に考慮したものとは異なる立場を求めるように導くかもしれません。
雇用者をチェックする別の方法は、顧客の視点からです。あなたはこれらのレビューサイトでこれを行うことができます：
- Yelp：多くの消費者小売企業のレビュー
- インサイダーページ：主に医療サービスプロバイダー
- Yahoo!ローカルレビュー：多種多様なビジネス
- 旅行アドバイザー：ホテル、航空会社、その他の旅行関連企業
- イエローページ：多種多様なビジネス
Googleの社名と潜在的な雇用者についてもっと知るための "レビュー"。あなたが苦情を受け取る側にいるかもしれないので、顧客サービスで働くつもりなら、会社の顧客の意見は特に関係します。会社があなたを解決させるかどうかを感じてみてください（あなたが手助けできない顧客と電話をしたくない場合）。
最後に、できれば、働くかもしれない場所に行ってください。月曜日の朝に訪問して、従業員が仕事場に到着したときに幸せに見えるかどうかを確認します。可能であれば少数の人と話をし、給与の開始、あなたがやる仕事の種類、進歩の可能性、職場環境の雰囲気など、あなたにとって重要なことについて質問してください。
あなたのターン：最後の仕事を選ぶ前に、あなたの雇用オプションとあなたが働いている会社をどのように調査しましたか？
Steve Gillmanは、「お金を稼ぐための101の奇妙な方法」とEveryWayToMakeMoney.comの作成者です。彼はレポ・マン、スティック・カーバー、サーチエンジン・エバリュエーター、ハウス・フリッパー、トラム・ドライバー、プロセス・サーバー、モック・ジャーバー、ルーレット・クルーシーエイターなどを務めていますが、100以上の方法でお金を稼いでいます。 。
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