このTech Schoolは1年間の無料授業料を提供しています - 珍しいツイストで 💲💲💲

ここ数年の間に、米国内のさまざまな大学で無料の授業料が徴収される新しい傾向が見られました。

私たちが愛している傾向は、高等教育がより多くの人々にアクセスしやすくなることに興奮していることです。特に、大学のコストが恒常的に上昇し、1兆ドルの学生ローンの流行が続いています。

しかし、1年間の無料の授業料が募集に役立ち、学生がこれらの大学に入学するのを助ける一方で、これらの学校が直面している新たな問題は、留保です。たくさんの生徒がこれらの無料の初年度（または2つ）の授業料を利用しますが、多くの人が学位を終了するために滞在しません。

だから、コマーシャル・マット・リードはInside Higher Edの「コミュニティ・カレッジ・ディーンの告白」を書いて、最初の大学ではなく、大学の2年目をフリーにするよう提案しました。オハイオの技術大学はすべて耳元でした。

オハイオ州マリオン・テクニカル・カレッジのBOGO授業料

マリオン・テクニカル・カレッジでは、学生が1年以上無料で授業を受けることができるよう、後彼らはフルタイムの学生として1年間を正常に完了します。

それは正しい - それは1つ買って、大学の授業料で1つを得る。

学校は学生を惹きつけるだけでなく、魅力的な最初の自由な年を超えて留学生を引き付ける方法を見つけ出そうとしていました。

2年目を無料にし、フルタイムのクラスの自費給費年（2学期以上の学期が少なくとも30時間を意味する）を最初に履修しなければならないという規定を含むことにより、学校は興奮している学生学ぶだけでなく、彼らに魅力的で卓越したインセンティブを与えることができます。

無料の初年度を含む古いモデルでは、元の提案でリード氏は「生徒が家に引っ張っているのと同じように大幅なコスト増を課している」と述べ、離れる可能性を高めている。

新しいモデルは、最初の1年間に学生が既に自分の教育に自分のお金を投資していたので、その程度を見るのがより簡単な決定になります。

この方法は、リードが書いています、 "生徒にそれを働かせて、"ゲームの肌のための文化的欲求に答える "

マリオンテック社のライアン・マッコール会長は、自分の生徒のために全国的な仕事をポップアップしていたことを約束している無料の授業料約束をする方法を模索していた。マッコール教授は、いくつかの学生にとって夏期の授業料を無料にする方法や、奨励する方法を見つけようとする方法を模索していると言います。

マッコール氏は、Reedの「Inside Higher Ed」の記事を読んだあと、「夏のアイデアに固執するのか、それともそれを拡大して2年目を自由にしたいのかを証明した仕事をしてここにいるのですか？

学校はさらに進んで、リードのアイデアで走ることにしました。

今すぐ「次の学者へ」プログラムとして知られているマリオンテックのBOGOの授業料は、受講生に35時間までの第2学年を無料で提供します。

無料の授業料の年間を得るためには、学生は1年のフルタイムの仕事（最低30時間の大学レベルのコース）を少なくとも2.5学年の平均で履修しなければなりません。

学生は、両方の年に1度、各学期の書籍に100ドルの奨学金を授与されます。また、彼らの教育の道を選ぶのに役立つ専任のアドバイザーにアクセスすることもできます。

最終的に、奨学金プログラムの目標は、マリオンテックの完了率を高めることです。

マリオンテックの計画立案担当副社長であるエイミーアダムス氏は、このプログラムの入学生は、教育における財政的および感情的な確実性を確実にするため、あらゆるステップでサポートされると述べています。

「適切なサポートグループがあることを確認したいので、これらの学生をコホートとして受け入れています」とAdams氏は言います。「彼らは学問的アドバイザーに任命されるので、彼らはすべて正しい道筋にあり、適切な授業を受け、遅れず、圧倒されず、グループとして集まる」

次の奨学生へのプログラムはまだパイロット段階にあるので、学校がBOGOの授業料が保持率と完了率にどのように影響しているかが見られるまで少し時間がかかります。

McCall氏は、「主に、これは学生が短期間で学位を手に入れることができるようにすることであり、費用はそれほどかかりません」と述べています。

Grace SchweizerはThe Penny Hoarderのスタッフライターです。